代表挨拶
弊社ホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。
私たちはご利用者様の個性や生き方を尊重し、その人らしさを大切にしながら、これからの生活により長く寄り添える介護を目指しております。
介護が必要な方も、気持ちの良いサービスが受けれるように、私たちは限られた中で効率も考えなくてはなりませんが、そのような中でも笑顔を忘れずに、利用者様にも笑顔がうまれるようにしっかりと耳を傾けることで、おひとりおひとりに向き合い、必要とされる介護サービスの提供をしてまいります。
専門スタッフの技術や知識からのみうまれる安心・安全ではなく、思いやりと誠実さ持って築き上げる信頼関係があってこそ、皆さまに長く寄り添い、本当に望まれる暮らしに近づくことができると考えております。
その実現のためには、私たち一人ひとりが考え、行動することが求められます。
人と会社が共に成長し、変化していくニーズに柔軟にお応えできる事業を展開してまいります。
フォセット株式会社 代表取締役
佐藤 好美
MESSAGE
未経験の方、大歓迎です！
現在の日本の少子高齢化に伴う介護ニーズの多様性に対応するため、「介護」に関わるお仕事に対する需要は日々高まっています。
フォセットでは、スタッフの自己実現や自己成長を的確にフォローするため、未経験からのスキルアップが可能です。
実際に未経験から経験を積み、介護福祉士に合格し、
サービス提供責任者として活躍中のスタッフや、
ケアマネジャーとして活躍しているスタッフも在籍しています。
フルタイムやパートタイムなど、ライフスタイルに合わせて働けます。
フォセット4施設
募集要項
| 給 与 | 介護PA介護（無資格・未経験からでもチャレンジ可能） 無資格・認知症基礎研修1,300円～ 初任者研修1,330円～ 実務者研修1,350円～ 介護福祉士1,380円～＋インセンティブ発生時は時間数×30円 ケアマネ－ジャ－1,600円～+インセンティブ担当者数×1,000円 看護師1,800円～ ドライバ－1,300円～（日中デイフロアでの業務も可能） 厨房1,200円～ 機能訓練指導員1,500円～ 14時間夜勤専従PA22,800円 16時間夜勤専従PA26,000円 正社員 介護社員 無資格または認知症基礎研修の場合 23万円～（＋インセンティブ発生時） 初任者研修の場合 27.6万円～（夜勤５回込み）（＋インセンティブ発生時） 実務者研修27.9万円(夜勤5回分含む) 介護福祉士28.4万円(夜勤5回分含む) 生活相談員（研修期間） 社会福祉主事任用の場合 23.9万円～（＋インセンティブ発生時） 介護福祉士の場合 24.8万円～（＋インセンティブ発生時） サービス提供責任者（研修期間）28.8万円～（＋インセンティブ発生時） 社員はインセンティブが付く場合あり。 夜勤専従社員 初任者研修の場合 31.1万円～
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| 職 種 |
[社](1)正社員、生活相談員、サービス提供者、管理者候補、ケアマネ－ジャ－ [A][P](2)ケアスタッフ、送迎ドライバー、厨房スタッフ、介護事務 (1)無資格・未経験OK！！初任者研修、実務者研修修了者、介護福祉士 [社]月給「正社員」26.5万円～(夜勤5回分込み) ※一律夜勤手当5万円(5回分)含む ※超過分別途支給 [社]夜勤中心社員（夜勤11回想定の場合） 各棟を周っていただき、夜勤等のヘルプ 高収入が見込めます。 月給32.5万～(夜勤11回で初任者研修の場合) |
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| 時 間 |
早番7:00～16:00(中1時間休憩、8時間労働) 日勤9:00～18:00(中1時間休憩、8時間労働) 夜勤15:00～9:00(中2時間休憩、16時間労働のみ) |
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一日の流れ
サービス提供責任者
09:00
社員出勤
出勤後、掃除・就業準備
朝礼
パート出勤
訪問予定確認、サービス提供責任者から指示共有、訪問介護に入る。
12:00
お昼休憩
13:00
午後勤務開始
利用者宅へのケア訪問
メールチェック返信等対応
サービス変更事項等事務処理
サービス内容変更等連絡作業
利用者・ケアマネ・ヘルパー等とのやり取り入力
18:00
退勤
夕礼
日報入力
※その他、週間予定により週報作成等、月間予定により実績等でスケジュールが変わります。
サービスや実績配布・定期訪問は適宜対応してください。
こんな人におすすめ
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感謝～（感謝の姿勢がある人）
感謝の気持ちをもち成長につなげられる
日頃から感謝の気持ちを持ち言葉で伝え合い、良い気持ちで働けることにより、安心なサービス提供につながり、学び成長に繋げることが大切だと考えております。 -
笑顔で明るい人
一日一笑を経営理念としております。
楽しくチームで協力し合いより良いサービスが提供できるように、笑顔で明るく働きやすい環境作りをしていきたいと考えております。 -
思いやりがある人
利用者様にはもちろん、スタッフ同士思いやりを持ち、より良い環境づくりを心掛けております。
スタッフが安心して働けることにより、ご利用者様に対してもより良いサービス提供が出来ると考えております。
フォセットが選ばれる理由
- 有給・産休・育休・介護休暇・誕生日休暇・特別休暇が取りやすい
- キャリアアップシステムが充実
- スキルアップの為の兼務勤務も可能
働く人の声
研修制度について
よくあるご質問
A可能です。又、資格取得支援制度を利用して資格を取得できます。
Aあります。
A選べます。
A可能です。
A残業も基本的にはございませんが、サービス提供責任者等の役職者で１０時間前後の残業がある場合もございます。
A早番7:00～16:00
日勤9:00～18:00
夜勤17:15～9:15
A全棟可能です。
A65～は再雇用制度を設けております。
お問い合わせ
お問い合わせをご希望の方は下記フォームに必要事項を入力し、「確認する」ボタンを押してください。いただきましたお問い合わせには、後日折り返し返答させていただきます。 お急ぎの場合や自動返信メールが届かない場合などは、お手数ですがお電話（04-7153-1827）にてご連絡ください。